DISC тест — ukey® management

Данные участника

Эти поля нужны только для отчёта. Вся информация используется внутри компании.

Имя

Год рождения

Стаж работы (общий, лет)

Стаж в компании (лет)

Должность

Как проходить этот DISC тест

В каждом блоке есть четыре качества. Ваша задача — перетащить их мышкой или пальцем внутри списка:

на первой строке — качество, которое описывает вас больше всего;
ниже — то, что также похоже, но слабее;
на последней строке — качество, которое к вам подходит меньше всего.

При перетаскивании карточки остальные аккуратно раздвигаются, а место вставки подсвечивается и мягко проявляется после отпускания — видно, куда встала карточка.

Для расчёта профиля используется веса: 1-я строка +2, 2-я строка +1, 3-я строка 0, 4-я строка −1. Каждый пункт привязан к одной из четырёх шкал DISC: Dominance (D), Influence (I), Stability (S), Compliance (C).

Результаты DISC

Чем честнее были ответы и чем меньше времени заняло прохождение, тем точнее профиль.

Имя участника

—

Должность и стаж

—

Время прохождения

—

D — Dominance Напористость

I — Influence Влияние и общение

S — Stability Устойчивость

C — Compliance Точность и структура

Ведущий профиль DISC

—

Профиль появится после завершения теста.

Сохранение и передача результатов

Здесь формируется текстовый отчёт (имя, время, баллы по шкалам и порядок качеств) и сохраняется в JPG, который удобно прикрепить к личному делу сотрудника или отправить руководителю.

Формат отчёта: JPG + текст для мессенджеров.